首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

中国民族文化与现代企业文化建设相互融合之我见
引用本文:彭红.中国民族文化与现代企业文化建设相互融合之我见[J].大众商务,2010(8):269-269.
作者姓名:彭红
作者单位:四川华油集团有限责任公司;
摘    要:企业文化是现代企业管理获得成功的重要因素,越来越多的中国企业开始重视企业文化建设,并且也取得了一定成效。尽管理论界对企业文化的研究在一定程度上结合了中国历史传统、人文特征,但更多企业在建设企业文化过程中仅沿袭西方企业文化理论,没有根据企业及所处环境特点来塑造符合自身发展特点的企业文化,因而使文化不能有效地融入企业经营管理中。而企业文化作为一种亚文化,它根植于企业经营管理特定时空内的民族传统文化之中,因此其受到民族传统文化的影响是必然的。所以说,将我国的民族文化融入到企业文化建设中去,建立符合中国传统文化和企业特点,有效促进中国企业可持续发展的企业文化显得尤为重要。

关 键 词:中国民族文化  企业文化  融合借鉴  发展
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号