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不信任与企业知识转移绩效关联性研究
作者姓名:司训练  宋淑霞
作者单位:西安石油大学经济管理学院,陕西,西安,710065
摘    要:
知识转移绩效评价问题是知识管理研究中的一个热点问题,建立知识转移绩效的评价机制,其中采用格栅获取法确定其评价指标权重。对不信任和知识转移各阶段的相互影响进行研究,得出在存在不信任的条件下,知识转移会受到阻碍甚至失败。提出减少知识转移过程中不信任的建议。

关 键 词:不信任  知识转移绩效  评价机制  关联性
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
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