|
|||||
|
|
| 一裁可终局 | |
| 摘 要： | 正2008年5月1日,《劳动争议调解仲裁法》(本栏目内简称《调解仲裁法》)正式实施,该法是继《劳动合同法》之后又一部与劳动者切身利益紧密相关的法律。与之前规范劳动争议解决机制的法规相比,这部法律有诸多创新之处,其中反响最为强烈的便是"一裁终局"制度。我国的劳动争议处理体制一直是"一调一裁两审"制,这一体制最大的缺陷就是劳动争议纠纷解决周期过长。而"一裁终局"制度的 |
| 关 键 词： | 劳动争议纠纷 一裁终局 一裁两审 争议解决机制 劳动合同 诉讼环节 维权成本 毋容置疑 用人单位 立法本意 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |