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| 我国带薪休假制度实施的现状、原因及对策分析 以西安为例 | |
| 引用本文： | 王友青,姚明亮.我国带薪休假制度实施的现状、原因及对策分析 以西安为例[J].上海企业,2010(4). |
| 作者姓名： | 王友青 姚明亮 |
| 作者单位： | 1. 陕西广播电视大学财经教学部 2. 西安工业大学电信学院 |
| 摘 要： | "2007年12月16日,国务院正式公布了<职工带薪年休假条例>,自2008年1月1日起实施.2009年过去了,在这两年的时间里,带薪休假带制度的具体落实情况如何呢?从<条例>实施至今,"享受过带薪休假"的比例仪为40.19%,"因各种原因,很少享受"的占到24.30%,甚至有35.51%的受访者选择"没有享受过带薪休假".大多数职工并未按国家规定享受过带薪休假,带薪休假还是一个美好的梦." |
| 关 键 词： | 制度实施 用人单位 带薪休假制度 劳动者 合资企业 员工 年休假 |
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