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企业文化的普世价值(中)
作者姓名:金岩石
作者单位:国金证券;上海交通大学海外学院金融所;
摘    要:有文化的企业家会给企业带来特殊的溢价,因为物以类聚、人以群分,文化认同会产生团队的凝聚力,从而淡化赤裸裸的利益关系。企业文化的普世价值是利-智-信,起步期的企业必须逐利求生存,成长期的企业始于创新求发展,成熟期的企业守本守信求规模,所以利润是根,创新如命,信用为本。

关 键 词:普世价值  企业家  利益关系  凝聚力  求生存  文化认同  企业文化  
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