企业人资管理与绩效考核研究

绩效考核在企业人力资源管理中具有举足轻重的地位。本文分析了我国企业人力资源管理中政绩考核存在的不足与现状,并结合自身工作实践提出了相应的改进策略与建议,希望能给企业人力资源管理者提供一些有益的参考与借鉴。