基于FAHP法的EVA结合BSC综合业绩评价体系研究 |
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作者姓名: | 何运鹏 郑杰琼 |
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作者单位: | 广西大学商学院 广西 南宁 530004 |
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摘 要: | 绩效评价是企业管理中重要的环节.EVA和BSC是企业常用的绩效评价方法,两者在评价企业经营成果与发展潜力方面各具有优点与不足.文章尝试将两者融合,构建EVA综合平衡记分卡.EVA综合平衡记分卡以BSC为载体,以EVA作为指标核心,兼顾多种因素,全面的对企业绩效进行管理.最后利用模糊层次分析法对指标体系进行权重分析.
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关 键 词: | 企业绩效评价 EVA BSC 指标权重分析 |
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