首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

跨国公司在华人才本土化及我国的应对策略
引用本文:陈东平.跨国公司在华人才本土化及我国的应对策略[J].生产力研究,2008(12).
作者姓名:陈东平
作者单位:南开大学商学院,天津,300071;湖北大学商学院,湖北,武汉,430062
摘    要:近年来,在华跨国公司为巩固其竞争优势,纷纷采取人才本土化战略。文章分析了跨国公司在华人才本土化的特点、动因及其给我国带来的积极影响和消极影响,并提出了我国政府和企业应对跨国公司在华人才本土化的策略建议。

关 键 词:跨国公司  国际人力资源战略  人才本土化
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号