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| 以人为本的政府机构干部人事制度改革 | |
| 作者姓名： | 李春玲 |
| 作者单位： | 李春玲（成阳师范学院政法系,陕西成阳,712000） |
| 摘 要： | 建国以来,我国政府机构干部人事制度经历了几次大的改革,不仅提高了国家行政机关的效率和活力,而且充分体现了我国干部人事制度"以人为本"的特色.这种"以人为本"表现在公务员队伍的建设和社会管理对象两个方面. |
| 关 键 词： | 干部人事制度改革 以人为本 公务员制度 |
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