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| 西安地铁运营分公司员工绩效考核 | |
| 作者姓名： | 马艳丽 刘军 |
| 作者单位： | 西安市地下铁道有限公司 |
| 摘 要： | 西安地铁运营分公司对员工绩效考核主要由各个部门主导实施,各部基于分公司对部门考核的安全、质量、任务、管理和作风项目进行适当细化,制定针对员工的考核内容。考核的结果与员工的月度奖金挂钩,实现月奖的二次分配。从实施效果来 |
| 关 键 词： | 绩效考核 地铁运营 员工绩效 绩效管理系统 分公司 考核结果 人力资源部 考核方式 管理工作 实施效果 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
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