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IT与社会保障绩效管理
引用本文:
杨燕绥.IT与社会保障绩效管理[J].中国劳动保障,2004(11).
作者姓名:
杨燕绥
摘 要:
“2l世纪社会保障是IT的最大买家,社会保障需要IT量身订做”。这是在国际社会保障协会第28届全球社会保障大会上听到的一个时代强音。传统社会保障制度在50年至100年前设计,贝佛里奇报告和俾斯麦模式为人类的社会安全做出了巨大贡献。这些设计思想和制度安排随着社会进步不断改进,IT适应这种需要进入了社会保障领域。
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