| 影响虚拟团队绩效水平的管理问题研究 |
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| 引用本文： | 孙晓莹.影响虚拟团队绩效水平的管理问题研究[J].科技进步与对策,2006,23(9):169-172. |
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| 作者姓名： | 孙晓莹 |
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| 作者单位： | 浙江工商大学,工商管理学院,浙江,杭州,310012 |
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| 基金项目： | 中国博士后科学基金;国家社会科学基金;浙江省社会科学联(重点)项目项目;浙江省教育厅资助项目 |
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| 摘 要： | 虚拟团队的管理过程中影响其绩效的因素很多,其中尤其是监督控制、虚拟团队沟通、团队成员工作动机和知识管理等均会对虚拟团队的绩效产生十分明显的影响。
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| 关 键 词： | 虚拟团队 绩效影响因素 绩效管理 |
| 文章编号： | 1001-7348（2006）09-0169-04 |
| 收稿时间： | 2005-12-22 |
| 修稿时间： | 2005-12-22 |
An Analyzing of the Performance in Impleminting Virtual Team |
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| Sun Xiaoying.An Analyzing of the Performance in Impleminting Virtual Team[J].Science & Technology Progress and Policy,2006,23(9):169-172. |
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| Authors: | Sun Xiaoying |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | virtual teams performance management |
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