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| 国际金融危机背景下一些国家企业高管薪酬改革的做法与启示 | |
| 引用本文： | 王飞鹏.国际金融危机背景下一些国家企业高管薪酬改革的做法与启示[J].经济纵横,2010(2). |
| 作者姓名： | 王飞鹏 |
| 作者单位： | 山东工商学院公共管理学院,山东,烟台,264005 |
| 基金项目： | 教育部2009年“国际金融危机应对研究”应急课题“国际金融危机对我国不同群体就业、劳动关系的影响与对策研究”(编号:2009JYJR062)的成果 |
| 摘 要： | 2008年以来,世界一些国家相继推出对企业高管限薪或减薪等措施。本文对这些国家在企业高管薪酬改革方面所采取的措施进行总结,以期为我国建立科学合理的高管薪酬制度提供借鉴。 |
| 关 键 词： | 金融危机 高管薪酬 收入分配 经济刺激 |
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