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人民有让国企追求赢利最大化吗?
摘    要:
《东方早报》不久前刊登冀志罡的文章说,最近几部门联合出台文件,对国企高管薪酬作出明确限制。遗憾的是,限薪令仍然提出以利润考核为基础的绩效奖金制,这不仅不彻底,而且也搞错了国企的性质。要给国企职工定出恰当的薪水,

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