对人力资源战略会计管理问题的研究 |
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引用本文: | 陈稀,林巧萍.对人力资源战略会计管理问题的研究[J].时代经贸,2008,6(2). |
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作者姓名: | 陈稀 林巧萍 |
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作者单位: | 西南财经大学,四川成都610074 |
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摘 要: | 随着知识经济的发展,人力资源竞争渐渐取代物质资源竞争成为世界经济竞争的重要方面。作为企业的一项有价值的战略性资源,人力资源应当如何准确地被反映、管理和控制成为一个有意义的课题。人力资源会计也由此应运而生。本文从其涵义、特点和发展的必然趋势进行了细致的分析。
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关 键 词: | 人力资源 会计 价值计量 |
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