关于突破我国中小企业人才瓶颈的思考 |
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引用本文: | 王文晶.关于突破我国中小企业人才瓶颈的思考[J].经济技术协作信息,2007(25):F0003-F0003. |
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作者姓名: | 王文晶 |
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作者单位: | [1]哈尔滨工业大学人文与管理学院 |
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摘 要: | 企业要发展,人才要先行。在现今这样一个知识经济的时代里,人才对企业的生存和发展更是起着日益重要的作用。企业之间的竞争,逐渐演变成了核心人才的竞争。而今我国堪称真正人才、并能够为企业创造价值的人尚远不能满足我国经济高速发展所带来的企业发展、壮大的需要,由此,各类企业对人才的争夺,已接近白热化。
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关 键 词: | 企业人才 国中 经济高速发展 知识经济 企业之间 核心人才 企业发展 创造价值 |
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