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| 基于企业需求的高职学生职业能力评价体系构建——以工商企业管理专业为例 | |
| 引用本文： | 吴小妹.基于企业需求的高职学生职业能力评价体系构建——以工商企业管理专业为例[J].企业导报,2014(24):117-118. |
| 作者姓名： | 吴小妹 |
| 作者单位： | 浙江金融职业学院,浙江杭州310018 |
| 基金项目： | 2014年浙江省教育科学规划研究课题《基于企业需求的高职学生职业能力评价体系构建与培养策略研究——以工商企业管理专业为例》（课题编号：2014SCG159） |
| 摘 要： | 以工商企业管理专业为例,在对毕业生就业岗位调查分析的基础上,基于企业需求角度,通过梳理企业招聘信息等形式明确高职工商企业管理专业学生职业能力评价指标,运用层次分析法、五级评分法得出各指标的权重,构建了高职工商企业管理专业学生职业能力评价体系。 |
| 关 键 词： | 职业能力 评价 高职学生 |
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