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| 核心竞争能力源于 优秀的企业文化——从华为、IBM、微软的企业文化差异看东西方企业文化趋同走势 | |
| 引用本文： | 张丽华,刘志刚.核心竞争能力源于 优秀的企业文化——从华为、IBM、微软的企业文化差异看东西方企业文化趋同走势[J].企业经济,2002(9):48-50. |
| 作者姓名： | 张丽华 刘志刚 |
| 作者单位： | 1. 中南民族大学经济学院 2. 武汉大学商学院MBA |
| 摘 要： | 一、企业文化及其作用 企业文化包含着智慧,包含着道德观、价值观,是一种对企业生产经营具有支配作用的意识形态,是一种潜意识.它的综合体现最终又都展现在企业的"形象与信誉"上,它像一只无形的手,调节着企业运行方式以及全体员工的行为方式,决定着企业的兴衰与存亡.企业文化所形成的智力、凝聚力、创造力,即文化力,是一种无形的资产,一种生产力. |
| 关 键 词： | 华为公司 IBM公司 微软公司 文化差异 发展趋势 核心竞争能力 企业文化 |
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