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| 企业文化创新论 | |
| 引用本文： | 熊哲玲.企业文化创新论[J].财经理论与实践,2000,21(3):80-83. |
| 作者姓名： | 熊哲玲 |
| 作者单位： | 湖南财经学院财会系，湖南 长沙 410079 |
| 摘 要： | 企业文化是处于一定经济社会文化背景下，在长期企业经营过程中逐步生成和发育起来的日趋稳定的独特的企业价值观、企业精神，以及以此为核心而展开的企业经营和活动中所创造的具有企业特色的精神及其物质财富。企业文化创新包括企业文化观念、价值观念、首先规范、行为监测、文化环境等的创新，由此形成一种创新的氛围，使企业主体思想活跃，创 意不断涌现。加强企业文化创新，目的就在于提高企业主体素质、企业素质，促进企业的繁 |
| 关 键 词： | 企业文化 创新 企业管理 |
| 文章编号： | 1003-7217(2000)03-0080-04 |
| 修稿时间： | 2000年2月16日 |
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