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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
员工工作绩效的综合评价与分级管理
作者姓名:
吴景泰
孙明祥
芮小苗
作者单位:
沈阳航空工业学院
摘 要:
本文针对目前员工绩效评价中的问题进行研究,建立了绩效评价指标体系,给出工作绩效考评方法,并据综合绩效进行归类分级,提出对员工分类激励的方法。
关 键 词:
员工 工作绩效 综合评价 分级管理 激励机制 企业
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