我国中小型高科技企业知识型员工激励机制探索 |
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引用本文: | 管婷.我国中小型高科技企业知识型员工激励机制探索[J].产业与科技论坛,2011,10(23):225-226. |
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作者姓名: | 管婷 |
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作者单位: | 江西宜春学院经济与管理学院 |
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摘 要: | 知识经济时代,高科技产业已成为推动世界经济发展和产业升级的重要力量,并且成为衡量综合国力的重要指标。高科技企业的核心竞争力在于人才,特别是知识型人才,中小型高科技企业只有有效地激励好知识型员工,建立适合本企业的知识型员工激励措施,寻找人才、发展人才、留住人才,才能使企业在竞争中立于不败之地。
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关 键 词: | 中小型高科技企业 知识型员工 激励机制 |
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