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企业集群网络组织三重绩效及其动态协调性研究
引用本文:王东红,刘金林.企业集群网络组织三重绩效及其动态协调性研究[J].商业时代,2010(12).
作者姓名:王东红  刘金林
作者单位:广西财经学院,南宁,530003
基金项目:国家自然科学基金项目《企业集群网络组织三重绩效综合评价系统模型及其在西部地区的实证检验研究》、广西教育厅科研项目《广西港口物流产业集群的培育与发展路径研究》[ 
摘    要:企业集群网络组织在获取区域竞争优势方面的作用已得到学术界和政府部门的普遍认同,已经进入地方政府的决策层面.但近年来以经济绩效为考核基准的集群绩效评价标准和政府政策偏向,已导致区域集群发展过程中出现资源枯竭、环境污染等问题,严重影响区域经济的可持续发展.本文以产业组织理论和现代企业理论为背景,以管理系统论为依据,运用系统理论与协同学原理,通过对企业集群网络组织的"经济-社会-生态"三重绩效及其关联性的深入研究,构建了企业集群网络组织的三重绩效动态协调评价模型.研究丰富了产业组织绩效及其评价方法体系的内容,对于企业集群网络的培育、规划和引导,具有重要参考价值.

关 键 词:企业集群网络组织  经济绩效  三重绩效  动态协调
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