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| 80后的战略管理 | |
| 作者姓名： | 邱静 |
| 作者单位： | 中国三星经济研究院 |
| 摘 要： | 如今的80后员工已经不是当年那批初出茅庐的＂愤青＂,他们更多地成为了企业的骨干。管理好80后员工,不仅是企业的人力资源行为,更是企业的战略行为 |
| 关 键 词： | 80后 管理 人力资源 企业 员工 行为 |
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