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| 基于胜任力的广西中小企业绩效管理体系构建 | |
| 引用本文： | 杨元利,蒙芹.基于胜任力的广西中小企业绩效管理体系构建[J].企业科技与发展,2012(11):114-116. |
| 作者姓名： | 杨元利 蒙芹 |
| 作者单位： | 1. 广西经济管理干部学院,广西南宁,530007 2. 广西大学行健文理学院,广西南宁,530005 |
| 基金项目： | 广西教育厅科研项目“基于胜任力的广西中小企业绩效管理体系研究”(201010LX724) |
| 摘 要： | 绩效管理是企业人力资源管理工作的一个重要内容。文章分析了广西中小企业绩效管理存在的主要问题,探讨了中小企业运用目标管理(MBO)、关键绩效指标(KPI)及平衡计分卡(BSC)等绩效管理方法存在的不足,构建了基于胜任力的中小企业绩效管理体系架构。 |
| 关 键 词： | 胜任力 中小企业 绩效 管理 |
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