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| 事业单位的激励机制与绩效评估 | |
| 引用本文： | 汪杰.事业单位的激励机制与绩效评估[J].人力资源,2002(5):38-39. |
| 作者姓名： | 汪杰 |
| 作者单位： | 中国科技大学商学院 |
| 摘 要： | 激励是管理上一个异常重要的功能,是管理心理学的核心问题.激励是通过高水平的努力实现组织目标的意愿,而这种努力以能够满足个体的某些需要为条件.被激励人有从事某种活动的内在的愿望和动机,而产生这种动机的原因是需要. |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
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