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| 企业雇佣关系与商业秘密的法律保护 | |
| 引用本文： | 兰艳. 企业雇佣关系与商业秘密的法律保护[J]. 广西财经学院学报, 2000, 13(2): 45-48 |
| 作者姓名： | 兰艳 |
| 作者单位： | 广西财政高等专科学校,税务系,广西,南宁,530003 |
| 摘 要： | 在企业经营过程中,雇佣关系中现职人员、退职人员泄露商业秘密的情况极为常见.只有企业的有关信息构成商业秘密时,便可从雇佣人员一般的知识、经验、技能中独立出来;商业秘密对于负有保密义务的人来说,无保密期限可言,也无须对其支付保密费;竞业禁止义务人以经济牺牲为代价,所以竞业禁止必须规定一定的期限,且需向义务人支付一定的补偿费. |
| 关 键 词： | 商业秘密 雇佣关系 保密期限 竞业禁止 |
| 文章编号： | 1008-875X(2000)02-0045-04 |
| 修稿时间： | 1999-10-10 |
Law Protection of Enterprises Employment and Business Secret |
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