民企选用职业经理人的六大法则 |
| |
作者姓名: | 沈坤 |
| |
摘 要: | 当前民营企业的老板,普遍有一种想把事业做大,打造著名品牌企业的野心,所以他们通过各种途径,寻找能为自己的事业带来跳跃性帮助的高级管理人才,但同时他们也存在一个迷惑:该如何选择和引进职业经理人?老板们在任用职业经理人上存在着几大严重的问题,如职务位置安排不当、信任度把握不准、期望值过高等,从而导致企业没有效益、经理人没有业绩,最后大家不欢而散.
|
关 键 词: | 民营企业 职业经理人 老板 著名品牌 高级管理人才 业绩 事业 野心 法则 帮助 |
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录! |
|