以人为本 狠抓“龙头”——大连石化公司加强基层领导班子建设的调查

大连石化公司连续两年被评为全国质量效益型先进企业。公司领导在搞社会主义市场经济的过程中,清醒地认识到:企业要立于不败之地,就必须坚持以人为本,狠抓“龙头”,下大气力加强基层领导班子建设。他们的主要做法是: 一、让优胜劣汰法则显威力 为了使基层领导班子成员始终保持奋发向上的劲头,公司对基层干部给动力,加压力,易岗易薪,让优胜劣汰法则显威力。