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分类号
杂志ISSN号
谈中小企业人力资源外包
作者姓名:
高菊兰
作者单位:
四川工商职业技术学院;
摘 要:
中小企业是我国经济快速发展的主要力量之一,但在其生存和发展的过程中面临一些管理观念落后、竞争力差等问题。要改变其困境,实施人力资源外包是一种既节约成本又有效的方法。
关 键 词:
中小企业
人力资源
管理体制
人力资源外包
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