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| 试论劳动雇佣资本的理论基础和现实意义 | |
| 引用本文： | 何东琪.试论劳动雇佣资本的理论基础和现实意义[J].改革与战略,2002(9):12-14. |
| 作者姓名： | 何东琪 |
| 作者单位： | 西北大学经济管理学院 |
| 摘 要： | 一、劳动雇佣资本的历史起点和逻辑出发点 "历史从哪里开始,思想进程也应从那里开始."①从16世纪开始,随着资本原始积累的进行,资本主义生产关系得到了迅速发展,在此基础上,经过17、18世纪英、法等国的资产阶级革命,18世纪30年代开始到19世纪中叶欧美各国产业革命的完成,标志着资本主义制度最终得以确立.在资本主义社会中,物质资本主权作为资本主义制度的具体表现形式是神圣不可侵犯的,被认为是天经地义的.物质资本主权的存在,出资人理应获得剩余索取权,而经营者与生产者则获得相应的工资收入,这就是资本雇佣劳动制度. |
| 关 键 词： | 劳动雇佣资本 理论基础 现实意义 人力资本 公司治理结构 激励机制 |
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