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推进用人所长的人才战略
引用本文:祝波.推进用人所长的人才战略[J].上海企业,2009(10):55-56.
作者姓名:祝波
作者单位:复旦大学管理学院
摘    要:一、用人所长的人才战略可以实现人才成本的最小化 对于快速发展的企业来说,最稀缺的是人力资源.最宝贵的也是人力资源。当今社会的人才似乎并不缺乏.但是.寻找到对企业有认同感、在某个领域学有所长、能与同事达成默契,且能做出业绩的合适员工.并不是一件容易的事。

关 键 词:人才战略  用人所长  人力资源  人才成本  最小化  认同感  企业  社会
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