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| 对完善国有企业经营者年薪制基本条件的思考 | |
| 引用本文： | 张捷.对完善国有企业经营者年薪制基本条件的思考[J].市场经济研究,2000(4):68-73. |
| 作者姓名： | 张捷 |
| 作者单位： | 东北财经大学会计学院 |
| 摘 要： | 党的十五届四中全会《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》明确指出：实行经营管理者收入与企业的经营业绩挂钩”，“少数企业实行经理（厂长）年薪制、持有股权等分配方式，可以继续探索”。最近，朱榕基总理在第九届全国人民代表大会第三次会议所作的《政府工作报告》中又一次提出：“深化企业劳动、人事、分配等各项制度改革，建立企业激励机制。在部分好的企业试行经理（厂长）年薪制、持有股权等分配方式”。年薪制等分配方式可以在“少数企业”继续探索”，“在部分好的企业试行”，这些提法都说明，经营者年薪制办法的实行必… |
| 关 键 词： | 国有企业 经营者 年薪制 工资 |
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