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政府人才市场信息化现状问题与对策研究
引用本文:马丽,张立山,苏国斌. 政府人才市场信息化现状问题与对策研究[J]. 石家庄经济学院学报, 2008, 31(4): 76-79
作者姓名:马丽  张立山  苏国斌
作者单位:石家庄经济学院,信息工程学院,河北,石家庄,050031;河北省教育考试院,自考处,河北,石家庄,050000;河北省人事厅,人才交流服务中心,河北,石家庄,050000
摘    要:加快人才供求信息网络枢纽和高级人才数据库建设,提高政府人才市场的信息化水平,对形成机制健全、运行规范、服务周到、指导监督有力的人才市场体系具有重要作用。在对政府人才市场信息化现状进行介绍的基础上,总结了政府人才市场信息化存在的问题:缺乏战略眼光、缺乏系统性、轻视软件应用与数据信息。转变观念、内外双修、上下结合、开拓市场、丰富内容、共享联合是政府人才市场信息化得以良好发展的对策。

关 键 词:政府  人才市场  信息化

Study on the Status and Countermeasures of China Government Talents Market Informatization
MA Li,ZHANG Li-shan,SU Guo-bin. Study on the Status and Countermeasures of China Government Talents Market Informatization[J]. Journal of Shijiazhuang University of Economics, 2008, 31(4): 76-79
Authors:MA Li  ZHANG Li-shan  SU Guo-bin
Affiliation:MA Li1,ZHANG Li-shan2,SU Guo-bin3(1.Shijiazhuang University of Economics,Shijiazhuang,Hebei 050031,2.The Education , Examination Bureau of Hebei,Hebei 050000,3.Service Center for Talents Exchange of Hebei,Hebei 050000)
Abstract:Accelerating the construction of talent supply and demand information network and senior personnel database,and improving the level of informatization talent market are important for forming a talent market with sound mechanism,normal operations,thoughtful service,and effective supervision.This article introduces the development,characteristics and performance of the talent market informatization and summarizes some problems such as lack of a strategic vision, low level of system,negligence of application s...
Keywords:government  talents market  informatization  
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