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| 方式与方法并重意识与技能同步 | |
| 引用本文： | 王斌,王志刚,李言,卢坤.方式与方法并重意识与技能同步[J].中小企业管理与科技,2011(33). |
| 作者姓名： | 王斌 王志刚 李言 卢坤 |
| 作者单位： | 1. 西安长庆科技工程有限责任公司 2. 长庆油田长南气田项目部 |
| 摘 要： | 本文针对员工安全培训效果不理想的现象，指出了员工安全培训存在重培训计划轻培训效果、重课堂讲解轻技能培养，并提出强化考核管理，强化班组培训，保持特种作业人员相对固定，从而最大程度地解决员工安全培训存在的问题，提高培训效果。 |
| 关 键 词： | 企业 员工培训 方法 方式 |
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