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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
现代企业核心员工的管理策略
作者姓名:
张爱琴
作者单位:
兰州商学院,甘肃,兰州,730020
摘 要:
核心员工是企业价值的主要创造者,是企业的重要组成部分。企业应当寻求各种有效途径和方法,运用恰当的理念,合理配置核心员工,不断激发员工的潜能,从而留住核心员工,加快企业发展战略目标的达成的进程。
关 键 词:
核心员工
自我价值
团队意识
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