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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
党群组织开展企业文化建设的研究
作者姓名:
李 军
作者单位:
山西国运液化天然气发展有限公司;
摘 要:
正企业文化必须结合管理,服务于公司战略,并通过某种接口转换成为柔性管理、文化管理、人性管理。因此说文化在一定的条件下,也是管理的手段。现代企业员工因价值去想、需求、动机的不同,导致性格和心态上的差异。党群组织如何设计好、运用好文化建设的形式内容,在文化建设过程中产生"文化震撼",是党群体系成员不断思考的探讨的问题。那么,充分发挥体系联动、思想主导,理念传播等优势,通过不断完善企业文化体系、与时俱进地丰富提升内涵、创新文化活动载体、有策
关 键 词:
企业文化
形式内容
理念传播
人性管理
企业形象设计
联动
工作职责
合力作用
宣传橱窗
社会影响
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