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| 湖北制造业计件工资问题研究 | |
| 引用本文： | 殷恰,谭凌云.湖北制造业计件工资问题研究[J].当代经济,2009(2). |
| 作者姓名： | 殷恰 谭凌云 |
| 作者单位： | 1. 湖北工业大学经济与政法学院 2. 湖北工业大学管理学院,湖北,武汉,430068 |
| 摘 要： | 当前湖北制造型企业基本是以计件工资形式对职工进行工资核算,表面上实现了"按劳分配,多劳多得",实际上制度性的规避最低工资标准、加班工资等问题,导致职工劳动时间延长和劳动强度加大,从而降低劳动力成本,增加企业利润.因此,应在加强政府监督的同时推进工会体制转型,完善工资集体协商制度来解决这一问题. |
| 关 键 词： | 计件工资 劳动定额 工资集体协商 |
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