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| 企业年金:人力资源管理中的"金手铐" | |
| 引用本文： | 欧丰霞.企业年金:人力资源管理中的"金手铐"[J].辽宁经济职业技术学院学报,2007,36(4):27-28. |
| 作者姓名： | 欧丰霞 |
| 作者单位： | 中南财经政法大学公共管理学院,湖北武汉430060 |
| 摘 要： | 企业年金是我国多层次养老保障体系中的第二根支柱，是基本养老保险的必要补充，在人力资源管理中，与企业的人力资源管理关系密切，成为企业吸收人才、留住人才、激励人才的重要手段，是现代人力资源管理中的“金手铐”。在实践中，政府和企业应该联手合作，共同促进企业年金的发展。 |
| 关 键 词： | 企业年金 人力资源管理 作用和意义 建议与对策 |
| 文章编号： | 1672-5646(2007)04-0027-02 |
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