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| 高管激励与企业绩效关系研究综述 | |
| 作者姓名： | 黄佳敏 |
| 摘 要： | 随着现代企业所有权与经营权的分离,高管与股东目标出现不一致性,为了使委托人与代理人的利益趋于一致,最大化保证企业的绩效,防止委托人利用信息不对称等因素损害委托人利益,高管激励机制越来越受到学者们的重视.高管激励广泛应用于各类企业中,是企业内部治理结构的重要部分,但是高管激励对企业绩效的影响学界并没有一个统一的界定.高管... |
| 关 键 词： | 高管薪酬激励 高管股权激励 高管晋升激励 企业绩效 |
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