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构建企业有效激励机制的探讨
引用本文:熊衍红.构建企业有效激励机制的探讨[J].当代经理人(中旬刊),2006(17).
作者姓名:熊衍红
作者单位:湖北财税职业学院 湖北·武汉430064
摘    要:构建企业激励机制的根本目的是正确地诱导员工的工作动机,使他们在实现企业目标的同时实现自身的需要,增加满意度。构建企业激励机制要遵循物资激励与精神激励相结合、公平激励、差别激励等原则,通过企业文化建设、合理的薪酬体系和考评体系的创建加以完善。

关 键 词:激励  激励机制  企业文化
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