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| 唤醒职工的主人翁意识 | |
| 作者姓名： | 孔庆荣 |
| 作者单位： | 驻昆解放军化肥厂 |
| 摘 要： | 现代企业强调以人为不的管理。唤醒职工的主人翁意识，依靠职工办好企业至关重要。然而，在实际工作中，部分职工的主人翁意识淡薄，工作被动，在一定程度上给企业带来影响。究其原因，主要有三： 其一，一些企业的领导者认为，现在是市场经济，实行厂长负责制，“主人翁意识”已经过时了，这种错误的思想导致其在工作中不能尊重职工的建议和意见，把干群之间的血肉关系变成雇佣关系，职工代表大会会、提合理化建议、职工参与解决问题等民主管理流于形式，走过场的多。由于，职工参政议政的作用得不到发挥，职工的合理化建议被采纳的少，长… |
| 关 键 词： | 企业管理 民主管理 主人翁意识 |
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