创新开展党建“联带比”活动的实践 |
| |
引用本文: | 张建军,王富萍.创新开展党建“联带比”活动的实践[J].石油政工研究,2014(6):17-18. |
| |
作者姓名: | 张建军 王富萍 |
| |
作者单位: | 长庆油田分公司 |
| |
摘 要: | 近年来,长庆油田公司超低渗第四项目部党委创新开展党建"三联三带三比"活动,让党员干部带着任务下基层,带着感情昕诉求,带着责任解疑难,主动接地气,强底气,树正气,促使党员干部在干事上付真心、联带上用真情、服务上出真招,使党建工作与企业生产经营工作有机融合,并成为企业持续高效发展的不竭动力。开展"联带比"活动的现实需求超低渗第四项目部为长庆油田公司主力生产单位之一。现有干部员工2074人。
|
关 键 词: | 长庆油田公司 党员干部 党支部书记 党委班子成员 生产经营工作 党组织生活 优秀党务工作者 党员人数 党建工作水平 铁人精神 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|