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| 用人单位应支付两倍赔偿金 | |
| 作者姓名： | 朱大为 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 【案情】王某于2008年4月3日入职北京某技术有限公司，双方于当日签订了《劳动协议书》，约定公司聘请王某担任生产技术负责人，王某每月工资1万元，手机费300元，双方对于劳动合同期限未作约定。2009年4月，王某向公司所在区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁， |
| 关 键 词： | 用人单位 赔偿金 劳动争议仲裁委员会 劳动合同期限 技术负责人 2008年 2009年 劳动仲裁 |
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