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| 我国民营企业人力资源管理存在的问题及对策 | |
| 引用本文： | 任峰.我国民营企业人力资源管理存在的问题及对策[J].环球市场信息导报,2014(5):82-82. |
| 作者姓名： | 任峰 |
| 作者单位： | 山东省曹县人力资源和社会保障局 |
| 摘 要： | 随着我国民营企业的快速发展，在国民经济运行中所占的比重越来越大，已经成为了经济结构中的新生力量，．民营企业的发展不仅带动了社会的进步，缓解了严峻的就业形势，还进一步加深了经济结构的调整，促进了我国经济的转型，保证了我国经济的可持续发展。因此，民营企业的发展对经济建设具有重要的影响作用，其发展中所遇到的问题．必须加以解决，以满足新时代背景下的发展要求 |
| 关 键 词： | 中国 民营企业 人力资源管理 企业管理 |
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