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HRM研究的回顾与展望——孔繁敏教授演讲整理
作者姓名:
孔繁敏
作者单位:
北京大学光华管理学院
摘 要:
不管是业界的观察和体会,还是我们学界的实证研究结果,越来越多人认识到人力资源是一个组织成功或失败的关键。但是理论的创新和实践的改进以及两者互动之间还是不一样的,为什么呢?大量的实证研究发现,成功的
关 键 词:
人力资源管理模式
实证研究
雇佣关系
工作场所
理论创新
回顾与展望
关系研究
学界
业界
管理者
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