海南省人力资源服务业的路径选择

本文从海南人力资源服务业发展现状分析入手,伴随国际旅游岛战略的推进海南人力资源服务业发展迅速,但海南省人力资源服务业仍存在部门分割、产业结构不合理、管理协调机制不健全、职能定位不明确等问题,根据当前人力资源服务业面临的形势和快速发展服务业的总体要求,为海南省加快发展人力资源服务业的提供可行性建议。