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| 设计院薪酬激励体系浅析 | |
| 作者姓名： | 姬琰敏 |
| 作者单位： | 中国人民大学,北京,100872 |
| 摘 要： | 薪酬体系设计是建立现代薪酬管理制度的前提和重要组成部分.吸引人才、留住人才、运用人才,激励员工,提高企业竞争优势和经济效益,而一个合理有效的薪酬激励体系将有助于企业完成这些任务.本文以设计院的薪酬激励体系为研究对象,通过对目前设计院的薪酬体系管理中存在的问题的分析,结合目前薪酬激励体系设计的发展趋势,提出了设计院薪酬体系设计的思路建议. |
| 关 键 词： | 薪酬 激励体系 设计院 |
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