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| 新制度经济学中的人力资本探析 | |
| 引用本文： | 周泳宏. 新制度经济学中的人力资本探析[J]. 经济与管理, 2003, 0(10): 58-59 |
| 作者姓名： | 周泳宏 |
| 作者单位： | 中山大学,岭南学院经济学系,广东,广州,510275 |
| 摘 要： | 企业是一个人力资本和非人力资本的特别合约（周其仁,1996）,人力资本的载体是有意识的劳动,因此人力资本比物资资本更加复杂和微妙。本在新制度经济学的框架内,从产权、交易费用和契约的角度阐述人力资本的特性,并认为这些特性与激励制度、项目责任制、企业规模、劳动合同等企业现象密切相关。 |
| 关 键 词： | 人力资本 产权 交易费用 契约 |
| 文章编号： | 1003-3890(2003)-0058-02 |
An Elementary Analysis of Human Capital In The New-Policy Economics |
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| Keywords: | |
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