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| 基于胜任特征模型的人力资源管理及其变革 | |
| 引用本文： | 郑玉玮,孙桂苓.基于胜任特征模型的人力资源管理及其变革[J].湖北经济学院学报,2008,5(5). |
| 作者姓名： | 郑玉玮 孙桂苓 |
| 作者单位： | 曲阜师范大学教育科学学院,山东曲阜,273165 |
| 摘 要： | 胜任特征模型已经成为现代人力资源管理活动的基础.本文在介绍胜任特征、胜任特征模型的基本內涵及胜任特征模型构建思路的基础上,阐述了基于胜任特征模型的人力资源管理的內涵及其变革. |
| 关 键 词： | 胜任特征 胜任特征模型 人力资源管理 内涵 变革 |
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