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| 运用层次分析法(AHP)分析企业文化与核心竞争力之间的关系 | |
| 引用本文： | 黎昀.运用层次分析法(AHP)分析企业文化与核心竞争力之间的关系[J].企业家天地,2006(1):59-60. |
| 作者姓名： | 黎昀 |
| 作者单位： | 邵阳学院经济与管理系 湖南，邵阳，422004 |
| 摘 要： | 企业有无竞争优势,能否获得可持续发展,关键在于其有无核心竞争力。作为增强企业核心竞争力的重要因素———企业文化受到企业界和理论界的高度重视。本文运用层次分析法(AHP)从定性和定量的角度分析了企业文化与核心竞争力之间的关系,这对我国企业加强企业文化建设,提高企业核心竞争力具有重要的指导意义。 |
| 关 键 词： | 企业文化 核心竞争力 层次分析法 |
| 文章编号： | CN43-1027/F(2006)1-059-02 |
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